Gärtnermeister*in oder Agrarbetriebswirt*in befristet für 2 Jahre

im Rahmen der Fördermaßnahme "Natürlicher Klimaschutz für Kommunen"

Die Stadt Hattingen ist mit ihren 56.000 Einwohner*innen als zweitgrößte Stadt des Ennepe-Ruhr-Kreises verkehrsgünstig zwischen den Großstädten Bochum, Essen, Dortmund und Wuppertal gelegen. Der historische Stadtkern mit seinen mittelalterlichen Fachwerkhäusern und die packende Industriekultur verleihen der Stadt einen ganz besonderen Charakter. Zahlreiche Grünflächen und insbesondere das idyllische Ruhrtal bilden einen Kontrast zum lebendigen Stadtleben und bieten hervorragende Naherholungsmöglichkeiten. Diese Vielfältigkeit macht Hattingen zu einem beliebten Ausflugsziel und einem überaus attraktiven Lebensort.

Mit einer familienfreundlichen Personalpolitik, einem modernen Arbeitsumfeld sowie einem sicheren Arbeitsverhältnis setzt die Stadt Hattingen auch als Arbeitgeberin Akzente.

Die Stadt Hattingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Fördermaßnahme „Natürlicher Klimaschutz für Kommunen“ für die Dauer von 24 Monaten befristet eine*n Gärtnermeister*in / Agrarbetriebswirt*in für den Bereich Grünflächenpflege für den Fachbereich 70 (Stadtbetriebe) – Grünpflege.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Naturnahe Umgestaltung von Grünflächen

  • Öffentlichkeitsarbeit (Beratungen, Führungen)

  • Örtliche Bauleitung bei Grünmaßnahmen

  • Erstellung von Pflegeplänen

  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen

Wir erwarten:

  • abgeschlossene Weiterbildung als Gärtnermeister*in oder Agrarbetriebswirt*in Garten und Landschaftsbau (früher: Gartenbautechniker*in)

  • gute Pflanzenkenntnisse (vor allem heimische Pflanzen und Pflanzen mit hohem ökologischen Wert) und Kenntnisse über Wachstumsfaktoren (insbesondere Boden und Licht)

  • Erfahrungen in den oben aufgeführten Aufgabengebieten

  • Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B

Folgende persönliche Fähigkeiten bringen Sie mit:

  • Kommunikationsfähigkeit

  • Organisationsgeschick

  • Teamfähigkeit und Flexibilität

  • Selbstständige und verantwortliche Arbeitsweise

  • Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft

  • Freundlicher Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern

Wir bieten Ihnen:

  • Eine für die Dauer der Fördermaßnahme befristete Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche

  • Eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 09a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)

  • Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einer attraktiven Stadt

  • Ein angenehmes Arbeitsklima

  • Die Vorteile einer Beschäftigung im öffentlichen Dienst:

  • Betriebliche Altersvorsorge, jährliches Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung für Tariflich Beschäftigte

  • Fachliche und Fachübergreifende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Sportangebote)

Kontakt und Information:

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich gewünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung bitten wir bis zum 24.11.2024 ausschließlich online über das Online-Stellen-Portal www.interamt.de abzugeben.

Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt und den Anforderungen stehen Ihnen Frau Genc, Tel. 02324 – 204 3730 oder E-Mail: und Frau Senger, Tel. 02324 – 204 3731 oder E-Mail: zur Verfügung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen können.


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